会理县人力资源和社会保障局 会理县卫生健康局2019年公开考核聘用卫生专业技术人员公告

报名

本次公开考核招聘采用现场报名方式进行，报名工作由本次公开考核招聘工作小组和主管部门负责。

报名时间：2019年12月24日—12月26日（上班时间）。

报名地点：会理县卫生健康局四楼会议室。

符合报名资格条件，发放《考核通知书》。报名需携带以下材料：

填写好的《会理县2019年12月公开考核招聘卫生专业技术人员报名登记表》原件；

本人有效二代居民身份证原件及复印件1份；

毕业证、学位证（有学位要求的）原件及复印件1份（2002年以后毕业的须提供《教育部学历证书电子注册备案表》原件，登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/，点击“学历查询”后，按网页上相关提示打印含有二维码的《教育部学历证书电子注册备案表》）。

加盖档案管理部门鲜章的大学学籍成绩表原件；

主管护师及以上资格证、执师（执助）等同类资格证原件及复印件1份（2016年及以上往届毕业生需取得执师（执助）等同类资格，护理、助产岗位需取得主管护师及以上资格）;

户籍证明原件及复印件1份（户口薄或户籍证明）；

报考岗位所须的其他资料原件及复印件1份。

如有其它能证明本人能力的相关证书、奖状等原件及复印件1份。

资格审查将贯穿考核招聘工作的全过程。报名人员所提供的信息和材料必须真实完整，在整个招聘中的任何环节中若发现报考者不符合岗位条件的，取消其报名或聘用资格。请报考者务必严格按照招聘单位公布的招聘岗位、应聘资格条件及要求报名，不符者请勿报名，否则责任自负。

考核

（一）考核时间、地点详见《考核通知书》。

（二）考核方式

采取理论问答和实际操作相结合的方式进行考核。

（三） 考试考核结果应用

考核工作结束后，根据考生成绩及岗位排名，从高到低依次等额确定选岗人员名单（若同一岗位的最后一名考生的考核成绩并列则进行加试，再从高分到低分确定选岗人员）。考核成绩低于60分者不能进入选岗环节。

五、体检

选岗后进入体检，体检具体时间、地点另行通知。体检项目和标准：按照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》等规定执行。行业有具体规定的从其规定。同时进行吸食毒品尿液检验（简称尿毒检）。体检不合格的取消聘用资格。体检费由考生本人承担。

六、考察

对体检合格人员的政治标准、专业素养、人岗相适等进行综合考察，并对其提供的报名信息和相关材料是否真实、准确等进行再次核实，作出考察合格与否的结论。考察不合格的取消聘用资格。

因考生弃权、体检不合格或考察不合格出现空额，由考核招聘领导小组研究决定是否进行递补。

七、聘用管理

（一） 试用期管理。考察合格人员，办理聘用手续，新聘人员签订《事业单位聘用合同》和《服务协议书》。新聘用事业单位工作人员执行试用期制度，试用期一年，试用期包括在聘用合同期限内。如试用期满考核不合格者，取消聘用资格，不予聘用。

（二）服务期管理。考核招聘的专业技术人员实行服务期管理，被聘用人员服务期限为8年（1年试用期包含在内），5年内不得在县内调（流）动，8年内不得调（流）动至县外，服务年限未满者一律不准调（流）动和辞职。聘用期内不能胜任县级单位工作的人员，调整到乡镇工作，不服从安排的，直接解聘。考核招聘的卫生专业技术人员5年内未取得初级及以上专业技术职称的，解除聘用合同。

八、纪律监督与回避

本次考核招聘工作坚持公开、公平、公正原则，同时接受社会各界的监督。如发现违纪违规问题，将依法依规对相关责任人进行严肃处理。公开考核招聘领导小组成员与报名人员有直系亲属、三代以内旁系血亲、近姻亲关系或其他可能影响公平、公正关系的，应当回避。

本公告未尽事宜由会理县人力资源社会保障局和主管部门负责解释。

联系电话 : 0834—5673837（会理县人社局）

0834—8566885（会理县卫健局）

监督电话：0834-5628511（中共会理县纪委监委）

附件：1. 会理县2019年12月公开考核招聘卫专业技术人员岗位和条件要求一览表