因工作需要，经县政府同意，我局决定面向社会公开招录政府雇员，现将有关事项公告如下：

一、招考岗位及人数

财政辅助服务雇用人员2名(财务综合管理岗位2名)、

二、招考条件

(一)基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。

2.严格遵守有关的管理规章制度，并愿意履行雇用人员的义务。

3.具有较强的责任感、沟通协调能力，能吃苦耐劳。

4.身体健康，年龄28周岁以下(1989年7月30日以后出生)。

5.国有单位正式员工报考须征得工作单位同意，并出具书面证明。港澳学习、国外留学归来人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书，并有我国驻外使领馆开具的证明材料。

(二)学历及专业条件：全日制大学本科学历（含专升本，应届毕业生持学校证明报名），会计、会计学、财务管理、财务信息管理、会计电算化、会计与统计核算、会计与审计、财政学等相关专业。

三、报名和资格审核

1.报名时间和方式

报名时间：2017年8月9日至2017年 8月 10日

报名方式：请符合要求的人员到冕宁县四大班子办公大楼236办公室现场报名。

联系电话：0834-6723197

2.报名要求

报名者请提供报名表(贴近期免冠小一寸彩色照)、身份证、学历证、学位证、户口簿、个人能力和业绩成果(如在公开或内部刊物发表的文章)等材料复印件。

3.资格审核

我局对报名者进行资格审核，符合报考条件者，以电话形式通知本人参加考试。

四、考试

1.笔试：会计基础知识，具体笔试时间（8月11日上午）。

2.面试：笔试成绩依高分到低分顺序，按1：3的比例确定面试对象。面试方式:结构化面试。

3.笔试、面试成绩均采用百分制，按5:5比例合成总成绩，总成绩合格分数线为60分，高于合格分数线上考生方具备录用条件。总成绩在考试结束后在冕宁县财政局公布。

五、体检和考核

体检和考核的标准参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号)和公务员录用政审考察相关规定执行。对考试合格的考生依总成绩高低顺序，按招考职位拟雇用人数等额确定体检、政审，考核人选(体检费用由考生自理)，体检或考核不合格的，可依次递补。

六、批准雇用及薪酬管理

根据考生总成绩的高低顺序和体检考核结果，择优确定雇用人选，并报县人力资源和社会保障局批准后，按有关规定签订劳动合同，首次合同期为1年，试用期3个月;合同期满经考核称职，双方愿意续约的，续签劳动合同。

薪酬按政府雇员有关规定执行，首次雇用月薪本科为 3800 元，试用期薪酬按月薪的80%标准计发，其他福利待遇按县直机关单位雇用人员管理有关规定执行。

附件：冕宁财政局招录政府雇员报名表.doc

冕宁县财政局
2017年7月24日

冕宁县财政局招录政府雇员报名表.doc