2016上半年四川公务员考试职位选报技巧

个性职位库、约束条件排序、选择有利时机

　　2016上半年四川公务员考试职位选报工作即将开始，面对浩如烟海的职位，面对众多的约束条件，面对专业限制的硬伤，考生应该如何选择？众多职位应如何把握？成千上万的考生一定心里打鼓，不知所措，甚至大多数第一次参加考试的同学每天都上网查看信息，天天处在纠结当中。为解除新旧考生报考烦恼，公职考试赢在起跑线上，华夏公考教育公务员10多年的报考研究成果，为考生提供具体做法，保证考生一天时间可以选中自己满意的职位，具体职位选报的三步秘诀。第一步：上午，选定个性职位库；第二步：下午，设立约束条件；第三步：晚上，确定选报时机。

　　上午，选定个性职位库

　　首先，我们要对2016上半年四川公务员考试招考职位表中的职位进行一下数据分析，直观地展现2016上半年公务员职位的客观情况。
图表1，2016上半年四川公务员考试各系统招考职位数和招考人数：

 图表1 2016上半年四川公务员考试招考人数

全省具体职位介绍待更新，敬请关注。

　　图表2 2016上半年四川公务员考试职位分析表（以各地级市职位为例）

 　　待更新。。。

　　为方便广大考生更快捷、跟有效的填报职位，华夏公考从学历层次、工作经验要求等方面整合了各个系统、地级市的职位，供广大考生参考：

　　专科学历可填报职位库

　　本科学历可填报职位库

　　硕士及以上学历可填报职位库

　　不要求工作经验职位库

　　要求两年工作经验职位库

　　要求两年以下工作经验职位库

　　要求五年工作经验职位库

　　通过上面的数据我们可以看到要在众多的职位库中选出适合自己条件的职位，形成个性职位库是第一步，这其中必须要通过一些约束条件进行有效筛选才行。那么怎么才能选出符合自己的“个性职位库”呢？关键是设立相关约束条件。